Nëpunësit civilë - një farë personat juridikë

Për një kohë të gjatë në koncepte të tilla si "të punësuar" dhe "zyrtarët federalë", nuk kishte status ligjor. Këto kushte nuk janë studiuar plotësisht dhe nuk konsiderohet si një çështje e faktit. Mungesa e zgjidhjes së çështjes është komplikuar më tej nga prania e personelit pyetësorëve regjistron grafikët "status social", përgjigja për të cilën supozohet vetëm opsione: fshatar, punëtorëve dhe të punësuarve.
Kështu, u kuptua se oficerët - të gjithë ata që nuk mund të përfshihen në dy kategoritë tjera (punëtorët, fshatarët). Kjo kategori përfshin jo vetëm punonjësit e agjencive qeveritare, por edhe institucionet jo-qeveritare.

Arsyetimi nëpunës civil natyra

Në fund të viteve pesëdhjetë të shekullit të 20 në provokimin e letërsisë përpiqet për të mbështetur këtë nocion. Si rezultat, pothuajse të gjithë autorët e kishte pranuar pikëpamjen se "punonjësit" - është një term kuptohet në kuptimin e ngushtë dhe të gjerë të fjalës.

Rregullohet nga ky koncept ligjin përkatës federal. Ky dokument ligjor thuhet se zyrtarët publikë - është një person i angazhuar profesionalisht në zyrën e tyre në pozitat përkatëse, duke kontribuar për të siguruar zbatimin e kompetencave të organeve shtetërore të Federatës Ruse. Këta punonjës të marrë kompensim të duhur monetar, burimi i së cilës është buxheti federal ose buxheti i një subjekt të veçantë të Rusisë.

Subjektet kryesore të marrëdhënieve juridike

Shtetërore dhe të punësuarit - janë dy të subjektit të disa marrëdhënieve të shërbimit publik që karakterizohen nga të drejtat e ndërsjella dhe detyrimet, kufizimet dhe ndalimet, si dhe komponentët e tjerë të statusit ligjor të një punonjësi.

Shteti vepron si punëdhënës i nëpunësve publikë në nivel federal dhe çdo subjekt të Federatës Ruse - si një punëdhënës i punësuari ka nivelin subjektive.

Llojet kryesore të punonjësve të varet nga lloji nga më të jetës: civile, zbatimit të ligjit dhe ushtarake.

Shenjat e nëpunësve publikë

Termi "shërbyer" mund të përcaktohet nga disa atribute. Së pari, ajo është një person fizik në moshë pune, që mbajnë një gjuhë të përsosur të shtetit, i cili ka arsimin profesional dhe të rëndësishme kualifikimeve, statutore. Së dyti, i punësuari është i detyruar në përputhje me kërkesat dhe dispozitat e legjislacionit përkatës. Së treti, ligjet e veçanta federale përcaktuar përmbajtjen e nivelit të aktivitetit të punonjësit, si dhe i detyrimeve, statusit ligjor, kufizime, përgjegjësitë, kufizimet dhe masat mbrojtëse. Së katërti, duke pasur parasysh legjislacionin e veçantë punonjësi është caktuar për titullin e duhur dhe grada.

Duke përmbledhur, duhet theksuar se përkufizimi i saktë i natyrës së punonjësve duhet të jetë prerogativë e shtetit. Prandaj, legjislacioni aktual i jep këtë koncept formën e saj përfundimtare nga pikëpamja ligjore.