Pay Sick: dizajn algorithm dhe përfitimet e pagesës

pushimi mjekësor është për punonjësit e departamentit të kontabilitetit një nga dokumentet kryesore. Kontabilistët duhet të monitorojë nga afër ndryshimet në ligj dhe në përputhje të plotë me rregullat e miratuara.

mbushje e duhur

Shumë kontabilistët para në fund nuk kanë kohë për të mësuar rregullat e se zyrtarët janë duke bërë rregullime përsëri. Sipas №624n dekretit të datës 29.07.2011, e cila është aktualisht në pritje, ndryshimet e mëposhtme do të futet në verën e vitit 2012:

1. Në "gjithsej të përllogaritur" të linjës tregojnë sasinë e përfitimeve, duke përfshirë tatimin mbi të ardhurat personale.
2. Pas miratimit të vendimit për hapësirat midis qelizave do të trajtohet më seriozisht. Në këtë moment, fondi lejon ekzistencën e një qelizë të zbrazët në mes inicialeve e mjekut. Pas rregullimit, hendeku do të jetë e mundur vetëm pas emrit (p.sh., Ivanov II). Megjithatë, zbulimi i këtij gabimi nuk është një terren për refuzimin pagesën e grantit dhe rinovimin e një fletë.
3. Tani, problemi nuk do të ndodhë në qoftë se forma ligjore (SHA, Sh.A, etj) do të jetë pas emrit të ndërmarrjes.
4. Në varësi të refuzimit për pagesën e granteve pushimit mjekësor, kanë difekte teknike, p.sh. mbushjen telat e tyre nuk janë të shtypura dhe letra ose letra e shkruar përtej faqen e qelizës.
5. pushimi mjekësor, zgjatet me më shumë se 15 ditë pa komision mjekësor shenjat e duhur nuk është e pakthyeshme. Megjithatë, kjo nuk zbatohet për gratë shtatzëna.
6. Nëse pushimi mjekësor është i pranishëm print palexueshme ose fuzzy, se një dokument i tillë është subjekt për të ndryshuar.

Si paguhet sëmurë listë?

Le të shikojmë në ndryshimet në vitin 2011 dhe një pagë të re të sëmurë.

1. Ndryshimet prekur të ardhurat nga të cilat lejimin regjistruar. Më parë, ajo ishte llogaritur për periudhën 12 mujore, dhe tani shuma e përfitimit është marrë mbi bazën e dy viteve të mëparshme në këtë periudhë. Nëse sëmuresh në vitin 2012, shuma mesatare e të ardhurave llogaritet për 2010 dhe 2011. Nëse keni lëvizur kohët e fundit për një punë të re dhe përvojën tuaj në më pak se 2 vjet, llogaritja është bërë në bazë të të dhënave nga një ish-punëdhënës. Nëse i punësuari nuk është certifikata e përshtatshme konfirmuar paga, ai do të duhet të kthehet në ish-vendin e punës. Ajo duhet të sigurojë për 3 ditë.
2. pay Sick bërë në përputhje me pagën mesatare. Nëse të ardhurat për ndonjë arsye ai është zhdukur apo nën nivelin minimal, në këtë rast llogaritja kryhet mbi bazën e pagës minimale (aktualisht ajo shkon deri në 4611 rubla.).
3. Pay Sick është e lidhur direkt me kohëzgjatjen e shërbimit. Nëse përvoja juaj e punës është e gjatë 8-vjet - ju vënë pagesën 100%, 5-- 8-vjet - 80%, deri në 5 vjet - 60%.
4. pay Sick është i kufizuar. Shuma maksimale Pagesa e spitalit në vit është deri në 463 mijë. Rub. në bazë të pagës mesatare. Dhe kjo shumë është e indeksuar çdo vit.
5. pay sëmurë gjatë 3 ditëve të para të drejtpërdrejta të paguara nga punëdhënësi, dhe duke filluar me 4 ditë - Fondi. Megjithatë, pagesat janë kryer në kurriz të FSS në rastin e ditës së parë: Kujdesi për një anëtar të sëmurë të familjes; karantinë; e protezave në mjaltë. tregues në spekulim. institucioni; qëndrojnë pas trajtimit në spital në sanatoriume.
6. pay sëmurë është llogaritur mbi bazën e të gjitha pagesave, duke përjashtuar përfitimet dhe shpërblime.
7. Korrigjimi i gabimeve. Çfarë ndodh nëse kontabilist shtypur në shumën e rrjedhës është i pasaktë? Raporti Shuma mjeshtërisht vijë nëpërmjet saj dhe të saktë futur në anën e pasme të fletës. Ajo duhet të nënshkruhet nga kontabilisti dhe vulën e organizatës. Ky gabim nuk është një arsye për refuzimin përfitime kompensim në FSS. Mos përdorni mjete korrigjim.
8. Dhe gjëja e fundit që ju duhet të paguani vëmendje - të paguajë sëmurë përcaktuara-off të punësuar. Ligji thotë qartë se pagesat ndaj ish-punonjësve të bëhet brenda 30 ditëve kalendarike nga data e shkarkimit.

pushimi mjekësor, së bashku me dokumentet e tjera të ruajtura në një formë kapëse apo të mbyllur në më shumë se 10 vjet.