Dekreti pas dekretit: llogaritja e pagës pushime

Dekreti është një festë të veçantë. Më shumë se emri i saj zyrtar - e "amësisë". Qëllimi kryesor është që të kujdeset për shëndetin e fëmijës dhe nënës së saj. Disa njerëz janë nën dekretin gjithashtu të kuptojë se festë, e cila është dhënë në kujdesin e fëmijës deri në momentin kur ai do të jetë në gjendje të shkojnë në kopësht ose në shkollë. Por ajo është formulimi i gabuar. Një grua në pushim të lehonisë është vetëm një numër i caktuar i ditëve të para dhe pas dorëzimit. Ajo është e rregulluar nga Kodi i Punës dhe Ligji Federal №255.

Për të vënë dekretin

Në përgjithësi pushime, të zakonshëm të këtij lloji, me të gjitha dispozitat e përfitimit në të njëjtën mënyrë si të dekretit pas dekretit, vënë pothuajse të gjitha gratë e Rusisë. Dhe kjo përfshin shtetas të huaj të cilët janë përkohësisht ose me banim të përhershëm në territorin e vendit dhe pastaj të punojnë. Ata kanë të gjitha të drejtat e njëjta si qytetarët e thjeshtë. Por kjo nuk do të shtrijnë këtë dispozitë për ato kategori të nënave, të cilët janë shtetas të huaj dhe në të njëjtën kohë nuk punojnë. Ndër të tjera, të gjithë të njëjtën gjë vlen edhe për qytetarët e Armenia, Kazakistani dhe Bjellorusia. Duhet të theksohet se pagesa është e bazuar në parimin se një grua punon apo jo. Llogaritësi Maternity thjesht nuk do të presin asgjë në atë situatë, kur një grua shtatzënë deri në këtë pikë në vend asnjëherë nuk është rregulluar zyrtarisht. Një tjetër karakteristikë interesante është fakti se babai ka të drejtë për një pjesë të pagesave, por vetëm me kusht që ata nuk janë duke marrë mom. Në këtë rast, biseda nuk është në pagesat për shtatzënisë dhe lindjes së fëmijës, se burrat nuk mbështeten, në parim, dhe se kompensimi, e cila paguhet deri në kohën kur fëmija do të rritet deri në një vit e gjysmë. Këtu është një faktor i rëndësishëm në llogaritjen e punës, ose më mirë, shuma e pagave. Prandaj, aq më shumë ata do të jenë më të larta, më të larta pagesa nga shteti.

llogaritja e dekretit

Shuma e përfitimeve për shtatzëninë dhe lindjen mund të jenë të ndryshme mbi një gamë të gjerë prej minimum për performancën maksimale. Këto vlera të ndryshojnë nga viti në vit, në mënyrë që të dhënat duhet të kontrollohet për një gjatësi të caktuar kohore. Për shembull, në vitin 2016 shuma minimale e lejuar është 28 555,40 rubla, dhe maksimale - 256 027,40 rubla. E njëjta gjë mund të thuhet në lidhje me dekretin pas dekretit. Për llogaritjen, ju duhet së pari të përcaktojë pagën mesatare për periudhën e dëshiruar. Në këtë rast, shuma nuk duhet të tejkalojë shifrat, të cilat janë të përcaktuara me ligj mbi bazën e bazës vlerës limit. Ajo është gjithashtu baza për llogaritjen e përfitimeve për shtatzëninë dhe lindjen për ato kategori të njerëzve që aktualisht nuk punojnë. Kjo bazë të dhënash gjithashtu ka një shumëllojshmëri të treguesve nga viti në vit. Për shembull, në qoftë se ju merrni paratë në vitin 2017, duhet të konsiderohet bazë për 2 vitet e fundit. Në vitin 2015, ai arriti në 624 000, dhe në vitin 2016 - 711.000 rubla. Si pasojë, ata janë shtuar së bashku dhe të ndarë me numrin e ditëve gjatë dy viteve (730 apo 731, cilado që ishte një vit i brishtë ose jo). Rezultati është shuma maksimale e 1828.77 rubla në ditë. Por kjo është fiction, i cili është praktikisht i paarritshëm për shumicën e grave. Zakonisht kjo merr parasysh paga minimale e lejuar dhe shuma totale për të gjitha 140 ditëve të kësaj feste të është pothuajse 10 herë më pak. Për shembull, ajo do të arrijë në 28 554,40 rubla në 2016.

Datat dhe kohëzgjatja

Periudha e përgjithshme Dekreti i cili mund të kërkojë Llogaritësi fiat për llogaritjen e saktë të nga 140 deri në 194 ditë. Kjo duhet të diskutohet në detaje. Pra, pothuajse të gjitha gratë e deri në dorëzimin jepet saktësisht 70 ditë pushim. Përjashtimet janë seks më të drejtë që janë shtatzënë nga disa fëmijë. Në këtë rast, për të lindur sa më shumë si 84 ditë. Pastaj, menjëherë pas lindjes, periudha e pjesa tjetër do të jetë si 70 dhe deri në 110 ditë. Minimumi i jepet atyre zonjat, për të cilët çdo gjë ka shkuar sipas planit dhe pa komplikime. Gjithashtu merr parasysh numri i fëmijëve që në të njëjtën kohë doli në dritë. Nëse një, periudha do të jetë 70 ditë. Në qoftë se 2 ose më shumë - 110 ditë. Ne gjithashtu duhet të thuhet në lidhje kur gjatë lindjes janë komplikimet. Nuk kanë dhënë tashmë 86 ditë për të pushuar. Total, rezultati më i favorshëm për gruan dhe lindja e një fëmije do të japë 1 140 ditë gjithsej. Nëse ka pasur komplikacione, periudha totale është 156 ditë, por në qoftë se ju i lindën dy dhe një fëmijë, pa marrë parasysh ishin me problemin ose jo, të vënë sa më shumë si 194 ditët e pushimeve. Dekreti menjëherë pas dekretit në këtë drejtim nuk do të ndryshojnë. Në parim, është e pamundur për të lindur e deri në 140 (apo edhe 194) ditë, kështu që kjo pyetje nuk lind.

karakteristika të projektimit

Nuk janë të dizajnuara posaçërisht procedurë, sipas të cilit një herë të bëhet e qartë, kur ata të shkojnë në pushim të lindjes. Kështu, e para dhe një nga dokumentet kyçe është i sëmurë. Ajo është e lëshuar nga institucioni mjekësor në lidhje me paraqitjen e 30 javëve të shtatzënisë (ose 28 minuta në qoftë se të gjitha pika të dhënat për mundësinë e lindjeve të shumta). Punëdhënësi është i detyruar për të paguar paratë. Nëse nuk ka, ose për disa arsye ai nuk mund të paguajë shumën e dëshiruar (për shembull, është procedura e falimentimit), ajo është e angazhuar në vend të kësaj në këtë agjencitë e sigurimeve shoqërore. Pas marrjes së një kërkesë për leje dhe pushim mjekësor, menaxhimin e kompanisë është i detyruar të lëshojë një urdhër të veçantë, e cila është gjithashtu një formë e para-konceptuar (kjo quhet T-6). Në fund të formalizuar, nëna shtatzënë mund me ndërgjegje të pastër shkojnë për t'u çlodhur dhe asgjë tjetër mos u bëni merak. Duhet të theksohet se parashikojnë komplikime gjatë lindjes nuk është e mundur, në qoftë se kjo nuk ndodh, ju do të duhet për të vizituar një vend shtesë të punës dhe për të shkruar një deklaratë, sipas të cilit pushimi do të zgjatet paksa. Nuk ka më asnjë forma të veçanta, në mënyrë që të lejohet çdo lloj dokumenti që nuk do të kundërshtojnë legjislacionin.

I shtyrë në Dekretin

Pasi gruaja ishte e sëmurë, ajo nuk mund të shkojnë me pushime. Ajo është vetëm e drejtë, por jo detyrimin. Nëse dekreti pas dekretit nënkupton lindjet fyese përpara momentit kur pushimi përfundoi kujdesit për fëmijët (kjo do të përshkruhet në detaje pak më vonë), në këtë rast, biseda është për atë pushim shumë të gjatë nga 140 dhe deri në 194 ditë. Për shembull, ekziston një certifikatë mjekësore, e cila fillon më 20 dhjetor. Ajo përfundon, respektivisht, nga 140 ditë. Një grua mund të vendosë për të shkuar me pushime pa datë të caktuar, dhe menjëherë pas festave të Vitit të Ri. Kjo nuk do të thotë se pjesa tjetër disa lëvizje. Vetëm kohëzgjatja e përgjithshme do të jetë më pak dhe ende të përfundojë në një afat të caktuar në mënyrë të qartë. një praktikë e tillë nuk është shumë e zakonshme, por ajo është e dobishme në situata të caktuara. Për shembull, në qoftë se në muajt e fundit para lindjes gruaja merr një pagë shumë më të larta se më parë.

Features përfitimet

Pyetja se si për të paguar amësisë, është e rëndësishme për një numër mjaft të madh të grave. Rregulli i përgjithshëm është se, edhe nëse të ardhurat vjen nga burime të ndryshme, tregojnë pikën e pagesës duhet vetëm një, përndryshe ajo do të shkelin ligjin. Kështu, për shembull, një grua që punojnë në të njëjtën kohë në dy kompani të ndryshme. Ajo është e obliguar për të përmendur organizimin e saktë që do të paguajë paratë e saj, në bazë të zgjedhjeve që ajo ka. Kur ata të shkojnë në pushim të lehonisë, studiojnë këtë informacion para së gjithash (nëse me të vërtetë është e rëndësishme për një situatë të caktuar). Duke zgjedhur firma me të cilën për të komunikuar më të lehtë dhe më i përshtatshëm, një grua do të vënë atë jashtë për të marrë shumën e. Dhe punëdhënësi është e rëndësishme që informacioni që ju mund të paguani paraprakisht për muajin e ardhshëm ose në mungesë, në muajin e ardhshëm, pas grantit do të jepen. Kjo është, në rastin e parë, firma paguan paratë e saj, të cilat më pas kompensohet nga shteti. Në mishërim të dytë, së pari kompania pret derisa shuma do të kreditohen, dhe pastaj e bën një pagesë.

përfitim

Të gjitha sa më sipër, në lidhje të drejtpërdrejtë me pagesën e pushimit të lehonisë. Por ka edhe një kompensim të veçantë, e cila është menduar edhe për nënën (ose baba) në momentin kur fëmija arrin moshën 1 vit e 6 muaj. Kjo është kështu, sa për të paguar në një dekret të këtij lloji dhe çfarë tipare janë marrë parasysh këtu, dhe shumica e çështjeve të lidhura. Kështu, llogaritja totale, dhe shumica e faktorëve këtu, në parim, nuk ndryshojnë, por pagesa nuk do të ndodhë menjëherë, por gradualisht, çdo muaj, gjatë periudhës së pushimeve. Në këtë pushim, dhe dokumente duhet të dorëzohen tashmë direkt pas lindjes, por jo më shumë se tre muaj pas faktin e shfaqjes së tyre, përndryshe mundësi zhduket.

Dekreti i dytë

Imagjinoni një situatë në të cilën një grua me sukses lindi, ka lëshuar një doracak dhe ka shkuar në pushim për kujdesin e fëmijëve dhe një vjet e gjysmë. Situata shumë e vërtetë, ku nga fundi i kësaj periudhe, ajo do të lindë përsëri. Shumë nëna që duan disa fëmijë preferojnë ata të jenë të moshës të ngjashme, në mënyrë që ngjarje të tilla nuk janë të rralla. Në kushtet e pagesës së pushimit të lehonisë ka asnjë ndryshim nuk është këtu, por në rastin e një përfitim atje. Pra, një person nuk mund të marrë vetëm dy prej pagese. Më vonë mbyllet herët. Për shembull, mosha e fëmijës së parë vetëm 1 vit. Ideja është se ju prapë mund të merrni paguar për 6 muaj, por në qoftë se ka pasur të punës, nuk duhet të vonojë dhe duhet menjëherë të aplikojë për një grant të ri. Kjo është quajtur një dekret pas dekreti. Si rezultat i gjashtë muajsh të pagesave humbur vetëm. Kjo nuk është shumë fitimprurës, edhe pse në disa situata është pikërisht kjo qasje do të marrë më shumë para, aq më tepër se shuma e pagesave mbi fëmijën e dytë është shumë më tepër.

Si të mos humbasin paratë?

Që vetë-llogaritur sa për të paguar në dekretin nuk janë të gjithë forcë, dhe edhe më shumë për të gjetur se ku dhe si do të ishte më mirë për të marrë paratë, ju mund të bëni një shumë më e lehtë. E dyta (ose i parë) me qira rinovon babai, gjyshërit apo të afërm tjetër të përshtatshëm. Ai do të duhet të lënë punën para përfundimit të periudhës së "pushim", por, përsëri, mund të jenë të dobishme. Për më tepër, shumë njerëz mund të punojnë mjaft mirë në shtëpi, por me dy fëmijët është shumë më e komplikuar. Me një qasje të tillë, pagesa e parë të vazhdojë të shkojë nënën, dhe e dyta, për shembull, Papën. Askush nuk ka asgjë për të humbur dhe të gjithë fitimprurës. Sidomos në qoftë se prindi tjetër nuk është zyrtarisht drejtimin dhe nuk humbasin pagat.

Fëmija i dytë pas daljes nga dekreti

Kjo është situata më e thjeshtë. Që të lindjes paguajnë kushtet fikse rreptësisht, menjëherë pas kthimit në punë, ju mund të sigurtë të lindë përsëri dhe për të gjetur ata të gjithë në mënyrë të plotë, pa asnjë truket, dhe veprime të ngjashme, të diskutueshme në aspektin e legjislacionit. Për shembull, nëna ime lindi, ajo ka marrë pagesën e ndihmës së lindjes të lëshuar dhe me sukses solli deri fëmijë për një vjet e gjysmë. Pas kësaj, ai shkoi për të punuar, ku ai qëndroi për një muaj 3-4, dhe përsëri shkoi me pushime, duke marrë më shumë e njëjtë pa ndonjë problem.

rezultatet

llogaritjen dhe sistemi rrjedhëse nuk është shumë e komplikuar, dhe shumica e prindërve thjesht nuk kanë nevojë. Shkarko fund është se në qoftë se ju të llogaritur të gjitha pagesat për punëdhënësit, ai nuk do të jetë në gjendje të bëjë asgjë jo sipas ligjit. Dhe në qoftë se kjo nuk ndodh, atëherë përfundimisht paratë do të vazhdojë të merret, dhe firma do të gjobitet. Në të njëjtën situatë, kur për të gjithë të paguajnë agjencitë e sigurimeve shoqërore, mos u bëni merak, të punësuarit atje një përvojë e madhe dhe të gjithë disa herë tërësisht ndër-kontrolluar. Përsëri, edhe në qoftë se ndodh një gabim, sepse të gjithë mund të bëjnë gabime, ajo është ende e nevojshme shuma një mënyrë apo tjetër do të paguhet. Dekreti pas dekretit në këtë drejtim nuk është e ndryshme, kështu që nëse ju nuk keni dëshirë të veçantë për të gërmoj nëpër libra në këtë problem, në përgjithësi, nuk është e nevojshme për të bërë.